為進一步推動學生高質量生涯規劃、實習就業，搭建學生和企業供需平臺，明確學生未來職業發展方向，拓寬就業渠道，3月20日，化學化工學院舉辦企業面對面——“對話面試官”活動。

此次活動邀請了山東濰坊潤豐化工股份有限公司招聘經理兼分公司人事經理、高級人力資源師王艷艷，招聘主管郝明青，化學化工學院2023屆優秀校友、潤豐化工國際業務崗23屆新員工馬坤鍇，從不同視角全方位為在校生進行生涯規劃指導，傳授生涯規劃、高效求職技巧。

馬坤鍇作為在國際業務崗位的優秀員工，以其自身的求職和工作經歷為基礎，向學弟學妹們傳授了寶貴的生涯規劃和求職技巧。他分享到，求職不僅僅是靠自己的主觀選擇，更要在職業選擇路上有領路人，有自己熱愛的方向，才能更輕松地找到適合的方向，突出強調了在職業選擇過程中明確發展方向的重要性。

王艷艷從人力資源的角度出發，講解了生涯規劃方面的問題。從“找準問題——企業關注點——高效求職技巧”三個方面展開闡述，為同學們生涯規劃、求職面試提供了精準幫助和科學指導。招聘主管郝明青就潤豐化工2024年的招聘計劃和招聘安排為畢業班同學做了重點宣講，并針對同學們在生涯規劃和求職中遇到的疑惑問題進行了針對性解答。

近年來，化學化工學院始終以人才培養為核心，把穩就業促就業作為工作重點，完善形成了“領導主抓、中心統籌、學團為主、全院參與”的多層次、立體化就業工作體系，此次企業面對面——“對話面試官”活動是學院開展就業指導的特色舉措和有益嘗試，有助于科學化、精準化、精細化促進學生高質量就業。

撰稿：李健慧    編輯：張雅靜    編審：張偉