近日，第八屆（2021年度）山東省人力資源社會保障優秀科研成果名單公布，濟南大學4項參評成果獲獎，其中一等獎3項、三等獎1項。一等獎獲獎數量位列全省第二位、省屬高校科研院所第一位。

獲獎成果中，政法學院譚秋霞副教授論文《群體性勞資沖突多元預防與應對研究》、政法學院張國棟博士的論文《新業態從業者勞動權益現狀及保障路徑研究——以外賣騎手為例》、政法學院孫紅曄博士的論文《非正規就業者在不同部門的工資劣勢差異——基于復合樣本選擇的修正》獲一等獎，商學院劉西國副教授論文《保險對養老服務有效需求的影響——基于PSMDID的實證檢驗》獲三等獎。四位青年老師圍繞人力資源社會保障領域相關前沿議題長期潛心鉆研，深入開展調查研究，取得了一系列重要成果，展現了我校人文社科領域青年教師扎實嚴謹、勇于創新的學術學風和精神面貌。

此次優秀科研成果評選由山東省人力資源和社會保障廳主辦，山東省人力資源社會保障科學研究院承辦，組織成立專門的評審委員會對成果進行評審。經過層層評審和公示，確定優秀成果202項，其中一等獎35項，二等獎68項，三等獎99項。

撰稿：王素強        編輯：趙華磊        編審：賈海寧