12月10日，濟南大學第一屆教育碩士人才培養創新工作論壇暨示范性聯合培養基地和優秀校外導師表彰活動舉行。副校長徐征和、研究生院副院長仲倩、教育碩士各領域培養單位負責人、校內外導師、聯合培養基地負責人和研究生等參加會議。開幕式由教育與心理科學學院院長陳功香主持。

徐征和在致辭中對蒞臨論壇的教育碩士各領域校內外導師、聯合培養基地負責人表示熱烈歡迎。他指出，濟南大學通過探索與實踐，形成了“厚植情懷、雙能并舉、四輪驅動”的創新培養模式，為持續提升教育碩士培養質量奠定了堅實基礎。本次論壇圍繞教育碩士培養的關鍵要素，聚焦“教育碩士教學案例開發與應用”“教育碩士研究能力培養”以及“校內外導師協同育人機制”等核心議題，將進一步推動教育碩士人才培養體系的完善，對培養高素質專業教師和教育管理人員具有深遠意義。

東北師范大學教授凡勇昆、濟南大學文學院副教授谷瑞麗、濟南市市中區育秀小學老師韓松作“教育碩士教學案例開發與應用”主旨報告，為案例研究指明了方向。濟南大學信息科學與工程學院教授楊曉暉、教育與心理科學學院副教授李燕圍繞“教育碩士研究能力的培養”，提出可行性建議。示范性聯合培養基地負責人代表和優秀校外導師代表結合切身經歷，分享了聯合培養的心得與經驗，引起了在場校內外導師的共鳴。

期間，與會領導為我校教育碩士示范性聯合培養基地和優秀校外導師頒獎。

在國家對基礎教育高水平師資需求愈發強勁的背景下，碩士層次教師人才培養進一步優化了教師教育，整體推進了公平而有質量教育體系的建設。我校將繼續從組織機制、培養方案、課程設置、教師隊伍建設、聯合培養機制等多層面發力，秉承“厚植教育情懷”的核心理念，推進實施“雙能并舉”育人機制，不斷完善“四輪驅動”培養路徑，提升教育碩士培養質量，為基礎教育培養更多高素質的專業人才。

撰稿：韓吟      編輯：劉孟頔      編審：張偉