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思八达“智慧系统工程”培训感悟之行政人事部

2014年07月11日    点击:    来源:陕西非凡时尚百货商贸有限公司

 

思八达“智慧系统工程”培训感悟
 
2011年,我有幸参加了思八达公司举办的“智慧系统工程”高层培训,在这次培训中,我感悟良深!
在这次培训中,我深深体会到了“交给”的含义。把工作交给属下去做,就要放心大胆地去让他去做,不要在做的过程中对下属工作横加干涉,当下属有问题时,要教导下属及时反馈,以便于及时解决问题,提高工作效率。
 在工作的过程中,我们很多人都只是在做表面工作,只是把“人”交给了公司,并没有把“魂”交给公司。我认为,要想全身心地做好工作,成就老板的同时成就自己,就要把公司当做是自己的家一样,公司有事我就上,在完成本职工作的同时要站在全局角度为其他部门考虑,实现“双赢”或“多赢”的局面。
 在人的成长过程中,会有很多的“壳”束缚着自己,阻碍自身的发展,但只要把这些“壳”去了,就会感觉到全身清爽、并且会产生无限的灵感,从而提高工作效率,实现创新与突破。我也一样,在过去的工作中,有很多“壳”不能让我放心大胆地去投入工作,这次不同了,通过这次培训,我感觉到自己的思维有了升华,以前的量变慢慢产生了质的变化,原因就在于我能够“破壳而出”,心灵的纯净也许就是动力的源泉,但这种感觉是只可意会不可言传的!
希望今后还有机会参加思八达的相关培训,也感谢公司给了我这样一个难得的学习机会,在今后的工作中,我要将我学到的一些对工作有益的智慧沉淀下来,并且坚决“落地”,为公司今后的战略发展提供强有力的支持!